Un Senior è un professionista che ha acquisito una notevole esperienza nel suo campo e ha raggiunto un alto livello di competenza. Le mansioni di un Senior possono variare a seconda del settore in cui opera, ma generalmente includono la supervisione di progetti, la guida di team, la presa di decisioni strategiche e la risoluzione di problemi complessi.

Nel contesto aziendale, le mansioni di un Senior sono spesso legate alla gestione e alla supervisione. Questo può includere la supervisione di team o progetti, la formazione di personale meno esperto, la presa di decisioni strategiche per l'azienda o il dipartimento, e la risoluzione di problemi complessi che richiedono un alto livello di competenza ed esperienza.

Nel settore sanitario, ad esempio, un Senior potrebbe essere responsabile della supervisione del personale infermieristico o medico, della gestione dei pazienti e delle loro cure, e della presa di decisioni cliniche.

In generale, un Senior è un professionista che ha dimostrato un alto livello di competenza ed esperienza nel suo campo. Questo può essere dimostrato attraverso anni di esperienza lavorativa, formazione avanzata o certificazioni professionali.

Ricorda che le mansioni specifiche di un Senior possono variare a seconda del settore e dell'azienda. Pertanto, è sempre una buona idea fare ricerche specifiche sull'azienda o sul settore in cui si è interessati a lavorare come Senior.