Le attività professionali e le mansioni relative a Relazioni esterne sono molto variegate e possono includere una serie di responsabilità. Ecco alcuni dettagli:

  1. Promozione e tutela degli interessi e dei valori: Gli specialisti di relazioni esterne contribuiscono alla promozione e alla tutela degli interessi e dei valori dell'organizzazione nei rapporti con paesi terzi e organizzazioni intergovernative.

  2. Coordinamento della collaborazione: Per favorire il raggiungimento degli obiettivi di politica estera dell'organizzazione, coordinano la collaborazione con paesi terzi.

  3. Rafforzamento della sicurezza internazionale: Lavorano per rafforzare la sicurezza internazionale.

  4. Sostegno al rispetto dei diritti umani: Sostengono il rispetto dei diritti umani.

  5. Cura dell'immagine aziendale: Si occupano di curare l'immagine aziendale, mediante attività di comunicazione destinate sia a un pubblico esterno che interno all'azienda (clienti, fornitori, media, dipendenti, collaboratori, ecc).

  6. Gestione della reputazione: L'obiettivo principale dell'Addetto alle Pubbliche Relazioni è la gestione della reputazione di un'azienda e del suo rapporto con il pubblico di riferimento.

  7. Definizione dell'immagine e dell'identità dell'azienda: Partecipano alla definizione dell'immagine e dell'identità dell'azienda, per individuare le caratteristiche su cui costruire le strategie di comunicazione aziendale.

  8. Progettazione di un piano di relazioni esterne: Progettano un piano di relazioni esterne, individuando obiettivi, contenuti, strumenti e ovviamente con focus sul pubblico di riferimento.

  9. Gestione dei contatti con i media: Gestiscono i contatti con i principali media locali e nazionali e con gli influencers più rilevanti.

  10. Creazione di piani e campagne PR: Creano piani e campagne PR per accrescere la reputazione dell'azienda, del prodotto o del cliente, garantendo che tutta la comunicazione sia coerente.

Queste sono solo alcune delle responsabilità associate al ruolo di Relazioni esterne. La portata esatta delle mansioni può variare a seconda dell'organizzazione specifica e del settore in cui opera.