Java Developer

Experis ricerca un Java Backend Developer

 Mission  
Siamo alla ricerca di un Senior Java Backend Developer con una solida esperienza nello sviluppo Java (versioni 8-11) e competenze avanzate in Spring/Spring Boot, Hibernate e SQL. Il candidato ideale dovrà avere familiarità con le architetture a microservizi e avere esperienza nell'uso di Python. Competenze con strumenti di versionamento come Git e di gestione dei build come Maven sono essenziali. La conoscenza di Spark e Scala rappresenta un requisito chiave.

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis 
•        Esperienza nello sviluppo Java (versioni 8-11)
•        Spring/Spring Boot
•        Conoscenza di Hibernate
•        SQL
•        Architetture a microservizi
•        Python
•        Git
•        Maven
•        Conoscenza di Spark
•        Conoscenza di Scala
Nice to have:
•        Esperienza con Cloudera
•        Conoscenza di Kubernetes (Terraform, Helm)
•        Familiarità con Kafka

Cosa offriamo 
 Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". 
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. 
 
Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a 

Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro:  Full remote, con sporadiche presenza presso la sede
Sede di lavoro: Milano
 
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. 
 
NOTE LEGALI: Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o 
candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000