Offerta Precedente
Offerta Successiva
Principali Attività
|
- Gestire l’aggiornamento normativo e predisporne l’applicazione - Partecipare ai comitati tecnici di stesura delle norme Europee - Supportare i progettisti nell’applicazione di normative e regolamenti di prodotto - Definizione di linee guida per l’applicazione di normative e regolamenti di prodotto - Scouting di laboratori esterni per le attività di certificazione di prodotto - Definizione dei test di laboratorio necessari alla verifica della conformità alle normative e regolamenti di prodotto - Stesura dichiarazioni di conformità - Gestione dei test presso laboratorio interno o esterno per i progetti assegnati |
Requisiti
Fondamentali/Must have
- 3-5 anni di esperienza in posizione analoga
- Laurea in ingegneria meccanica o elettronica o energetica
- Gestione della certificazione di prodotto e Gestione dei test certificazione presso laboratorio interno o esterno
- Conoscenza delle normative di prodotto LVD-EMC-RED
Preferenziali/Nice to have
- Propensione al problem solving e all'organizzazione lavorativa
- Disponibilità a spostamenti sul territorio nazionale ed estero
- buona conoscenza della lingua inglese
Benefits
MBO da definire
Pacchetto Retributivo
CCNL Metalmeccanico, impiegato, RAL 50k
Sede lavorativa
Azienda
|
Azienda leader nel settore della termotecnica, specializzata nella produzione di soluzioni per il riscaldamento, la climatizzazione e le energie rinnovabili. |
Keywords
#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI #ETC #CERTIFICATIONMANAGER ##TestDiLaboratorio #Certificazioni #SettoreTermotecnico
Rif. SP40339
Disclaimer:
PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.
Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.
PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.